Daarmee is eigenlijk ook de grootste uitdaging van projectmanagement genoemd. Wat betekent het voor (vaak professionele) individuen om te werken in teams. Welke vormen van organiseren bestaan er wanneer er gewerkt wordt in projecten? Wanneer wordt een groep eigenlijk een team en hoe voltrekt die ontwikkeling zich? Welke rollen komen voor in project teams en hoe ervaren individuen zulke rollen? Hoe kunnen teamleden verstandig omgaan met eventuele conflicten. Welke invloed heeft het werken in teams op het succes van projecten en hoe kan de organisatie sturen op samenwerking.
Erg leuk om voor de Universiteit Maastricht weer de workshop 'Werken in teams en sociaal dynamische aspecten van werken in projecten' te mogen verzorgen voor projectmanagers uit een keur van Limburgse bedrijven.
Meer info? UM- Post Graduate Education: Project Management
Geen opmerkingen:
Een reactie posten